职称评定条件以及流程

　　职称评定条件以及流程（每个地区单位的评职要求都是不同的，要根据当地职称评定政策为主）

　　助理级:

　　1、大学本科毕业，从事专业技术工作一 年以上。

　　2、大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。

　　3、中专毕业，从事专业技术工作三年以上。

　　4、高中毕业，从事专业技术工作七年以上。

　　5、初中以下学历人员,从事专业技术工作十年以上,同时应具备员级职务。

　　中级:

　　1、大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上,担任助理职务四年以上。

　　2、大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上。

　　3、中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职务四年以上。

　　4、初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职务四年以上。

　　高级：

　　1、大学本科毕业，从事专业工作十年以上,担任中级职务五年以上。

　　2、大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并担任中级职务五年以上。

　　3、中专高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任中级职务五年以上。

　　职称评定流程

　　申报审核:申报人应满足申报条件要求，按照规定提交申报材料。

　　评议组或评审专家评议:对申报人提出评议意见,作为评审会议表决的参考。

　　评审:评审委员会组建单位组织召开评审会议,采取少数服从多数的原则进行投票表决。

　　评审结果公示:职称评审委员会组建单位应当对评审结果进行不少于5个工作日的公示，接受社会监督。

　　评审结果确认:经公示无异议的评审通过人员，由人力资源社会保障行政部门门或者职称评审委员会组建单位确认。