评职称的专著必须是第一作者吗?不一定,职称评定对专著的第一作者认可度比较高,但是不代表第二作者与第三作者就不能用于评职称,关键在于职称单位的要求,职称级别不同对专著的作者署名要求也是不同的。
专著是著作的一种,作为个人的学术成果更是职称晋升加分项。专著的作者可以是由多名组成的,根据对专著的贡献程度划分为第一作者、第二作者、第三作者,通常来说职称晋升是比较认可前三名作者的。当然也得根据职称级别来看,比如说评高级职称就会要求第一作者或者第二作者的位置出版专著。一般的中级及以上的级别职称要求第一作者居多,具体根据单位的要求为主。
越来越多的人评职称了,作为加分利器不少作者都选择出版著作。相比论文、教材等加分项,著作加分是比较多的,但是出版起来也是比较有难度的。篇幅要比论文多,而且发表周期也长,职称评定是有时间限制的,如果不是硬性要求建议作者根据自己比较拿手的方向去准备。合理的安排时间,不要错过最佳的评职称时间。
需要注意的是专著出版就是出书,要公开出版才能用作职称评定的加分项,首先要申请书号,没有书号的书是不正规的。专著出版是需要一定时间周期的,最少也得三个月,提前了解清楚职称评定的文件要求,并做好准备。
以上是针对评职称的专著必须是第一作者吗的内容介绍,仅供参考。职称评定的过程是比较复杂的,需要准备的材料也比较多。想要了解更多关于职称评定的内容,可以咨询本站的在线编辑为您解答。
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