职称晋升有何要求

      职称评定对作者是有要求的，职称是有级别之分的，分为初级职称、中级职称以及高级职称，职称级别不同对作者的要求也是不同的。职称评定对作者的学历以及工作经验都是硬性要求。接下来，根据这个问题详细的说说：

　　⒈助理级：

　　⑴大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。

　　⑵大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。

　　⑶中专毕业，从事专业技术工作三年以上。

　　⑷高中毕业，从事专业技术工作七年以上。

　　⑸初中以下学历人员，从事专业技术工作十年以上，同时应具备员级职务。

　　⒉中级：

　　⑴大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。

　　⑵大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上。

　　⑶中专（高中）毕业，从事专业技术工作十年以上，担任助理职务四年以上。

　　⑷初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上，担任助理职务四年以上。

　　⒊高级：

　　⑴大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上。

　　⑵大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并担任中级职务五年以上。

　　⑶中专、高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任中级职务五年以上。

　　破格申报

　　为了不拘一格选拔人才，对确有真才实学，成绩显著、贡献突出的人员，可以不受学历、资历的限制破格申报高、中级职务任职资格。

　　一破格申报高级职务者必须具有下列条件中的二条：

　　1、获得部、省级表彰的学科带头人；地市级以上有突出贡献的中、青年专家；荣获国家、省级表彰的乡镇企业家或优秀厂长、经理。

　　2、获得国家科技进步三等奖以上；省、部二等奖以上；地市一等奖以上（含发明奖、成果奖、自然科学奖、星火奖）项目的主要完成者；获得国家级金、银产品奖或省、部级名牌产品奖或优秀工程奖的主要生产技术负责人；创国家级、省级新产品奖的主要生产技术负责人。

　　3、直接主持完成大型项目或全面负责大中型企业生产经营管理工作或对非公有制企业技术发展作出突出贡献，取得明显经济效益者；企业连续二年营业收入在2000万元以上（省确定的山区县1000万元以上）、或利税在400万元以上（省确定的山区县200万元以上）的主要负责人。

　　4、在技术发明、创新、改造、专利、推广、应用中，取得的经济效益连续二年（申报高级职务的前二年）占该企业利税总额（400万元以上，贫困山区200万元以上）20%以上的主要技术负责人。

　　以上是针对职称晋升有何要求的内容介绍，仅供相关人士参考，如果有人员想要了解更多关于职称评定的内容，欢迎咨询本站的在线编辑为您解答。