著作是职称评定的加分项,至于加多少分是未知的,著作的内容类型以及参与作者的位置都是有影响的。每项成果加分都是有要求的,这就得根据职称单位的实际情况为主了。
著作发表的过程是比较复杂的,参与作者是有多个的,人数在2到5人左右。根据对著作的贡献程度划分为第一作者、第二作者以及第三作者,作者位置越靠前说明对著作的贡献就越大,加分就越多。
职称评定是有时间限制的,并不是什么都可以评职称的。要提前了解清楚职称单位截止的时间,提前做好准备不要错过最佳的评职称时间。职称级别不同对著作的要求也是不同的,接下来,根据这个问题详细的说说:
1、获国家科技进步、星火计划四等奖或省、部级科技进步、星火计划三等奖以上项目的主要完成者,或获地(市)科技进步二等奖以上项目的主要完成者或获省部优质产品或优质工程的主要技术负责人。
2、在地市级以上报刊发表专业技术论文三篇以上或专著。直接主持中型项目或中型骨干企业的专业技术工作,且连续二年以上取得了明显效益者。
3、担任助理级期间,成绩显著且获地(市)级优秀企业家或先进专业技术工作者称号的。
以上是针对著作评职称可以累计加分吗的内容介绍,仅供相关参考,如果有人员想要了解更多关于职称著作的内容,欢迎咨询本站的在线编辑为您解答。
注:学术顾问稍后添加您,可放心通过