北京市副高职称评定对论文的要求

　　北京市副高职称评定对论文的要求有哪些呢?论文发表是职称评定重要的审核标准，很多没有评过职称的人员对这个方面可能不是很清楚。近期，也有很多作者咨询小编这个问题，其实职称评定的要求不光与作者的学历、工作经验有关，与作者获得的成绩有关。接下来，小编详细的说说：

　　(1)在国家级学术刊物公开发表研究方向一致的专业学术论文一篇。

　　(2)在省级以上学术刊物公开发表研究方向一致的专业学术论文二篇以上。基层专业技术人员可以减少一篇论文，但要求提供一篇能够完全反映本人任现职以来专业工作数量和质量的工作总结。工作总结应包括专业技术人员完成的本专业工作的数量和质量。数量指标应从专业技术人员任现职以来的工作业绩数量来体现;专业工作质量应通过专业工作取得的效果、做出的贡献、社会、同行的认可程度来衡量。

　　(3)国家专业出版社出版的本专业科技着作一部，本人撰写部分不少于3万字，并同时在省级以上学术刊物公开发表研究方向一致的专业学术论文一篇以上。

　　(4)获省、部级科学技术奖三等及以上奖一项(为额定获奖人员，并有一级证书)或相关荣誉奖项，并同时在省级以上学术刊物公开发表研究方向一致的专业学术论文一篇以上。

　　以上是小编总结的关于北京市副高职称评定对论文的要求的内容，仅供相关人士参考，如果有作者想要了解更多关于职称的相关内容，欢迎咨询本站的在线编辑为您解答。